De uitdaging van verandering

De maatschappij is constant in beweging, veranderingsprocessen zijn een springplank naar nieuwe kansen

Veranderingsprocessen zijn niet bedreigend, maar vormen juist een springplank naar nieuwe kansen en keuzemogelijkheden voor zowel de individuele medewerker, teams als organisaties. Dit nemen wij als uitgangspunt als wij u bij staan in uw veranderingsproces. Wij laten u deze kansen en keuzes ontdekken.

foto_02_kernpunt (6).jpg
foto_02_kernpunt (6).jpg

press to zoom
Adviesbureau va der Wal
Adviesbureau va der Wal

press to zoom
kernpunt_700 (11).jpg
kernpunt_700 (11).jpg

press to zoom
foto_02_kernpunt (6).jpg
foto_02_kernpunt (6).jpg

press to zoom
1/18

 

Groepstrainingen

Teamcoaching

Individuele keuzebegeleiding

Dialoogprocesbegeleiding

Organisatie/team/diagnose/ontwerp opstellingen

Systemisch organisatie advies

Masterclass vanuit systemisch en dialogisch perspectief

NLP trainingen

Masterclass VerlangSamen op (v)erkenning naar het potentieel

Gestoeld op 35 jaar ervaring. Welke van deze vormen het beste bij uw vragen aansluit, bespreek ik graag persoonlijk met u.

Houd me op de hoogte van Kernpunt activiteiten

Bedankt voor je e-mailadres je staat nu op de lijst

Gecertificeerd

Anjo van der Wal is een gecertificeerde trainer, keuzebegeleider en organisatieadviseur door:
Phoenix
Bert Hellinger Instituut Nederland  

NTI NLP Limmen

Dialoog procesbegeleider

Docent Communicatie Personeel en Arbeid

Door Phoenix gecertificeerd
Door Bert Helllinger Instituut Nederland gecertificeerd

Actueel

Anjo van der Wal

>>> Mijn volledige CV staat op

  • LinkedIn App Icon

(V)erkenningsplaats

4 februari 2022

In de  (v)erkenningsplaats voor systemisch en dialogisch waarnemen en opstellingen (v)erkennen we vragen op allerlei terreinen: werk en loopbaan, privé, keuzen, diagnoses etc.

Door anders te kijken, zien we nieuwe perspectieven en durven we buiten gebaande paden te treden.

Het is mogelijk voor kleine groepen om aan te melden vior deze 4 losse dagen, data bepalen in overleg.

Deze verdieping biedt volop ruimte, werkstructuren en oefeningen waarin systemische en dialogische vaardigheden zoals systemisch observeren, waarnemen, communiceren adviseren aandacht krijgen.